Условия деятельности хозяйствующей организации любой формы собственности всегда связаны с зоной конфликта интересов как внутри организации, так и во внешней среде. Для того чтобы минимизировать негативные последствия проблемных отношений, для оценки соответствия деятельности юридического лица законодательству на многих предприятиях предусмотрена должность юриста.
Деятельность его регламентируется совокупностью требований к работнику, изложенных в должностной инструкции. 
Это один из основных внутренних документов, назначение которого состоит в определении объема работы, компетенции и в конечном счете эффективности деятельности сотрудника в организации.
Назначение документа
Должностная инструкция юриста – локальный внутренний документ, регламентирующий:
- Квалификационные требования к должности.
- Должностные обязанности.
- Функционал работника.
- Права.
- Ответственность.
- Взаимоотношения.
- Дополнительные нормы (приложения, соглашения).
Совокупность требований к исполнению этого документа обеспечивает надлежащую защиту интересов организации. Обязанности юриста – представление и гарантия этих интересов в правовом экономическом пространстве. Ответственность за соблюдение инструкции и надлежащее ее выполнение носит персональный характер.
Квалификационные требования к должности
Должность юриста относится к категории административных работников (АУП). Для приема на работу у специалиста должно быть высшее профессиональное образование, которое подтверждается аттестационными документами, стаж работы (в зависимости от специфики конкретных требований в организации). В обязанности юриста входит совокупность знаний, умений и навыков в области правового регулирования деятельности организации.
Юрист должен знать:
- законодательную базу, регулирующую деятельность организации с учетом ее специфики;
- порядок оформления и обеспечения законных интересов предприятия в области договорных отношений;
- формы управленческой деятельности организации;
- методы управления информацией.
Юрист обязан уметь:
- на практике применять нормы законодательства в целях обеспечения интересов организации;
- вести систематизацию деятельности при помощи технических средств и специально предусмотренных программ учета;
- соблюдать нормы этикета в деловых коммуникациях.
Юрист обязан обладать:
- нормами служебной коммуникации;
- навыком обучения подчиненных ему людей;
- приемами и навыками делового общения и ведения переговоров, представления интересов организации в государственных и частных структурах.
Должностные и функциональные обязанности юриста
Защита интересов организации - это многоплановая деятельность, которая призвана обеспечить гарантию соответствия деятельности организации законодательной базе. 
Эта гарантия имеет внешнее выражение в трех областях деятельности юриста: во внутренней, внешней среде и по отношению к собственной юридической деятельности. Они вкупе и составляют предмет работы и должностные обязанности юриста.
Правовая организация внутренней среды. К этой сфере деятельности относится: юридическая экспертиза внутренней документации и контроль соответствия ей реальной деятельности; анализ и оценка правовых рисков принимаемых административных решений, правовая помощь отделам и сотрудникам; контроль трудовой дисциплины.
Правовая оценка внешней среды. В функциональные обязанности юриста входит представление интересов в судебных и иных государственных органах; анализ входящей и исходящей документации в области его компетенции; подготовка проектной документации для регулирования правовых споров и оценка рисков.
Личное правовое пространство юриста. В обязанности юриста входит строгое соблюдение режима рабочего времени; правил внутреннего распорядка; повышение квалификации, соблюдение профессиональной этики.
Права
На основании доверенности юрист имеет право представлять интересы организации, участвовать в принятии административных и управленческих решений в плане защиты юридических интересов организации и лиц, отвечать на официальные запросы от государственных контролирующих, правоохранительных органов, средств массовой информации.
В права и обязанности юриста входит самостоятельное принятие решений, не выходящих за рамки компетенции, активное участие в обсуждении вопросов, направленных на совершенствование управления организацией.
Ответственность
В профессиональные обязанности юриста входит обеспечение правовой основы деятельности организации и ее представителей. 
Случаи нарушения требований должностной инструкции чреваты серьезными последствиями для предприятия, юрист несет за это персональную ответственность.
Ответственность наступает также в следующих случаях:
- Причинение материального ущерба.
- Нарушение правил внутреннего распорядка.
- Нарушение обязательств о неразглашении информации и коммерческой тайны.
- Совершение правонарушения.
В организации предусмотрены различные регламенты работы в соответствии со спецификой деятельности. Юрист, как представитель области права, наделен большей, чем остальные сотрудники, степенью ответственности. Он должен быть образцом нормативного поведения в силу статуса. Ответственность предусматривается также за результаты и эффективность вверенного ему участка работы.
Взаимоотношения
Структура организации – это иерархия функциональных связей, которая подчинена единой цели – эффективности работы организации в целом. 
В должностной инструкции юриста должна быть отражена как система взаимоотношений структурных подразделений, так и отношения с вышестоящими должностями.
Обычно юрист находится в прямом подчинении генерального директора либо его заместителей. Задания, информация и приказы к исполнению юристом издаются генеральным директором и обязательны к исполнению в определенные им сроки и в пределах компетенции сотрудника. В случае несогласия с содержанием приказа юрист в письменном (устном) виде имеет право представить возражение.
В обязанности юриста на предприятии входит контроль действия подчиненных ему сотрудников. Он отвечает за результаты вверенного ему объема функционала, подконтрольного структурного подразделения (группы) сотрудников.
Дополнительные нормы
Все дополнительные требования, калькулятор рабочего времени, соглашения о коммерческой тайне, иные специфические обязанности юриста в организации оформляются отдельным документом в качестве приложений, которые недействительны без должностной инструкции либо соглашения о дополнительном функционале и условиях его выполнения.
Обязательным требованием является определение сроков и условий решения спорных вопросов.
Требования к должностным инструкциям
Должностные обязанности юриста – один из важнейших инструментов регулирования трудовых отношений с сотрудником. 
Каким требованиям должна соответствовать должностная инструкция, чтобы стать действующим и эффективным инструментом в организации?
- Конкретность формулировок. Недопустимыми являются требования, не соответствующие объему функционала и выходящие за пределы компетенции специалиста.
- Нельзя пренебрегать должностными инструкциями, создавая их по общему шаблону. Функционал и обязанности юриста должны быть прописаны с учетом реальных требований и специфики данного предприятия.
- Положения документа не должны вступать в противоречия между собой.
В случае если должностная инструкция точно определяет объем прав и ответственности сотрудника, она является гарантом эффективной работы членов организации.