Кажется, вы уже все сказали на собедовании, но в конце диалога слышите интересный вопрос: "Что-то еще о себе хотите сказать?". Сперва может показаться, что простым и очевидным решением является следующий ответ: "Нет, я уже все сказал". Подобное может показаться заманчивым и более удобным, а кому-то даже свидетельствующим о смирении. Однако решительно сопротивляйтесь желанию идти по легкому пути. Почему это важно? Каким должен быть правильный ответ? Давайте узнаем.
Необходимость
Итак, скорее всего, к тому времени, когда вы услышите этот вопрос, вы уже немного поговорили и ответили на различные вопросы о своих навыках и опыте. Как же ответить? Используйте даную ситуацию как возможность закончить интервью на высокой ноте.
Думайте о своем ответе как о заключительном заявлении в ходе судебного разбирательства. Часто участникам подобных заседаний предоставляется последнеее слово. Считайте, что именно в этот момент все в ваших руках: у вас есть возможность суммировать основные моменты, обсуждавшиеся во время собеседования, и подготовить окончательное обоснование по поводу своей кандидатуры.
Этот вопрос, как и фраза «Расскажите о себе», позволяет вам контролировать разговор и поделиться полезной информацией.
Что на самом деле хочет знать интервьюер
Интервьюеры задают такие открытые вопросы, чтобы получить представление о вашей личности, самопознании и способности эффективно общаться.
Интервьюер хочет узнать, сможете ли вы продемонстрировать уверенность в своем потенциале в качестве кандидата на работу. Несомненно, он будет впечатлен, если в конце интенсивного разговора вы захотите продолжить диалог, чтобы произвести неизгладимое впечатление.
Итак, вопрос «Есть ли что-то еще, что мы должны знать о вас?» задается неспроста. Воспользуйтесь шансом показать свои персональные качества.
Практические моменты
Начните свой ответ с краткого изложения основных преимуществ, которыми вы уже поделились. Это поможет интервьюеру вспомнить, почему именно вы являетесь сильным кандидатом на эту должность. После того как вы подытожите свою актуальность для компании, добавьте в свой список один или два элемента, которые не были охвачены. Что можно упомянуть? Например, это могут быть навыки или умения, о которых вы еще не сказали, или опыт, который вы имели прежде. Однако убедитесь, что все, что вы желаете упомянуть, имеет отношение к должности.
Не обходитесь общими фразами. Упомяните конкретный пример, когда вы продемонстрировали это качество. Если возможно, объясните, как это качество принесло успех компании, в которой вы работали ранее. После того как вы это сделали, еще раз подчеркните, что вы сильно заинтересованы в этой должности.
Помните: это ваши заключительные слова. Поэтому нужно напомнить интервьюеру обо всех причинах, по которым именно вы являетесь идеальным кандидатом.
Примеры лучших ответов
Один из ответов на вопрос интервьюера может быть следующим: "Я думаю, что мы уже рассмотрели различные сведения насчет моего опыта работы, которые делают меня сильным кандидатом на эту должность. Это и мой десятилетний опыт преподавания, и административный опыт, и навыки общения. Однако я хотел бы добавить, что у меня также есть опыт работы с программами послешкольного обучения для подростков. На моей предыдущей работе я руководил двумя внешкольными программами: школьной газетой, в которой работало двадцать пять учеников, и литературным журналом, в котором трудилось пятнадцать человек. Я также хочу заверить вас, что очень заинтересован в том, чтобы трудиться в вашей компании, и приложу максимум усилий, чтобы добиться успеха, если меня наймут".
Или можно ответить следующее: "Мы обсудили мои навыки, способности и опыт, которые делают меня сильным кандидатом. Я также хотел бы добавить, что в настоящее время развиваю еще один навык, который сделает меня более эффективным сотрудником, если я буду принят на работу. В настоящее время я прохожу курс компьютерного программирования и сейчас изучаю SQL и Java. Я чрезвычайно увлечен этой возможностью трудоустройства, и я верю, что мои навыки (включая те, которые я сейчас развиваю) делают меня сильным кандидатом на эту должность".
Вывод
Чем полезны именно такие варианты ответов? Они демонстрируют работодателю вашу способность проявлять самостоятельную инициативу, чтобы продолжать развивать навыки, которые улучшат работу. Более того, подобным продолжением беседы вы показываете свой энтузиазм. Не сомневайтесь: применяя подобные советы, вы добьетесь успеха!
