В наши дни резюме на вакансии часто проходят проверку ботами, прежде чем попасть в руки менеджерам по найму. Специальные автоматизированные системы отбирают предложения по ключевым словам. Однако некоторые соискатели обходят ботов, отсеивающих резюме. Они используют хитрость под названием "белый текст". Стоит ли пробовать этот способ? Мы приведем мнение карьерного коуча Джоанны Стоукс.
"Белый текст": что это такое
Этот метод очень прост. Чтобы его применить, достаточно лишь поменять цвет шрифта на компьютере.
Как уже упоминалось, боты реагируют на ключевые слова. Некоторые соискатели тайно вставляют их в свои резюме. Но они печатают эти слова и фразы белым шрифтом, чтобы они не были заметны.
Эта хитрость позволяет людям не думать о том, как органично вставить в текст резюме ключевые слова. Они незримо присутствуют в тексте, и боты вполне могут отправить такое предложение менеджеру по найму.
Бывают случаи, когда люди печатают белым шрифтом даже не отдельные ключевые слова и фразы, а весь текст вакансии. Однако эта хитрость далеко не всегда срабатывает. Далее мы расскажем, почему ее не нужно пробовать.
Почему не стоит пробовать этот способ
Трюк с "белым текстом" может быть легко раскрыт работодателем. Во-первых, он может посмотреть ваше резюме на компьютере и выделить текст целиком. В этом случае все белые строчки сразу станут заметны.
Во-вторых, вы не знаете какую программу будет использовать работодатель для просмотра вашего резюме. Некоторые приложения могут сделать ваш белый текст заметным.
В любом случае работодатель вряд ли будет рад этому. Подобные хитрости всегда настораживают и производят негативное впечатление.
Как сделать, чтобы ваше резюме не отсеяли
Карьерный коуч Джоанна Стоукс негативно относится к способу "белый текст". Вместо этого она рекомендует сосредоточиться на органичном включении ключевых слов в резюме. Их следует располагать в верхней части текста.
Также очень важно, чтобы текст вашего резюме соответствовал тем требованиям и ключевым навыкам, которые указаны в вакансии.
Помните, что даже если бот просканирует ваше резюме, его все равно будут читать люди. Если вы не соответствуете критериям, указанным в вакансии, то работодатель не будет заинтересован в приеме вас на работу.
Заключение
Не стоит прибегать к этой хитрости при поиске работы. Она может быть раскрыта в любой момент. Подобные трюки всегда производят неприятное впечатление на работодателя. Гораздо полезнее потратить время на составление такого резюме, которое не будет отсеяно ботами и заинтересует специалиста по найму.
