На рабочем месте начальники часто используют различные приемы и фразы, чтобы мотивировать сотрудников. А на самом деле поговорки типа, чем больше сделаешь, тем скорее уйдешь, созданы только для манипулирования честными людьми. Если вы попадаетесь на уловку, буквально продаете свою жизнь за работу, за компанию, но что вы получаете взамен? Усердная работа вслепую, в конце концов, приведет только к физическому и даже психическому дисбалансу. Постепенно вы выгорите и потеряете вдохновение в работе. Затем, когда вы дойдете до того, что больше не сможете работать, вас просто заменят на другого сотрудника.
Чтобы не попасть в ловушку, помните о следующих 3 принципах для успех на рабочем месте.
Выбирайте работу для саморазвития
При выборе места работы подумайте о варианте с возможностью обучения и накопления опыта. Вакансии, которые легко заменяются, например, курьер, кассир и т. д. лучше не рассматривать. На такой работе трудно многому научиться, независимо от того, какой у вас имеется опыт.
Выбирайте работу, которая может помочь вам улучшить свои навыки, получить больше полезных знаний, позволит развиваться каждый день. Все дело в том, что только постоянно совершенствуя себя, делая то, на что способны немногие, вы станете исключительным и незаменимым, вас не так будет просто уволить. Как следствие, оклад и премия также будут увеличиваться без необходимости увеличения рабочего времени.
Учитесь отказывать, повышайте работоспособность
Не пытайтесь быть хорошим человеком для всех в укор себе. Во-первых, вы должны научиться говорить «нет», отказываться от просьб, которые вам не по силам. Благодаря этому ваше время не будет понапрасну отнято, вы сами не станете «слугой» всей компании.
Однако если у вас действительно закончились дела, а также вы хотите немного помочь коллеге, поделитесь своей помощью. Главное, чтобы это каким-то образом помогало вам. Например, получение нового опыта, создание хороших дружеских отношений с коллегами и пр.
Поскольку в конце концов мы все делаем одно и то же, мы не должны существовать в слишком напряженных отношениях с коллегами. Отказы нужно научиться произносить более гибко, а не слишком прямо.
Делайте предложения начальнику, спрашивайте совета
Вы очень стараетесь работать, успешно выполняете порученные задачи, но начальник об этом может даже не догадываться. Старайтесь различными способами сообщать ему об этом, получайте больше рекомендаций о проделанной работе и предлагайте свои собственные решения и предложения. Например, если вы не предложите повышение зарплаты, практически ни один начальник не пойдет на этот шаг самостоятельно.
Вам всегда нужно иметь четкую цель и придерживаться ее. Это позволит избежать ситуации, когда вы работаете без четкой цели, неопределенно, делаете много, но мало получаете.
Поскольку жизнь ограничена, у нас просто нет столько свободного времени, чтобы тратить его на столь бесполезные вещи. Вместо того, чтобы тратить свое время и энергию на вещи, которые того не стоят, идите за другими. Просто делайте то, что пойдет именно вам на пользу, чтобы максимизировать свою ценность.
Вместо заключения
Не стоит тратить драгоценную жизнь, чтобы работать на нелюбимой работе или в кругу неприятных вам коллег. В любой профессии важно научиться правильно "ставить" себя в коллективе. Тогда коллеги будут вас уважать и ценить за опыт, выполнение задач и самоотдачу. В противном случае вы рискуете всю жизнь помогать другим, сидеть на одном рабочем месте без повышения и увеличения заработной платы. Просто подумайте, что именно сейчас для вас важнее, что первостепенно. Быть может, уже завтра начнутся первые существенные изменения в вашей карьере.
