Подготовка к собеседованию может оказаться невероятно сложным процессом, однако если вы настроены на получение желаемой должности, то вам придется хорошо подготовиться и поработать над собой. Помните, что зачастую вам предоставляется не больше часа для того, чтобы убедить кадрового сотрудника в своем профессионализме.
Властная поза
Очень важно показать, что вы ничего не боитесь и открыты к разговору. Для этого избегайте зажатости, а именно:
- Кисти рук в замке указывают на то, что вы будете рассматривать исключительно свою выгоду и точку зрения.
- Скрещенные руки отображают застенчивого человека, который не желает искренне отвечать на вопросы.
- Если одна нога закинута на другую, то человека могут принять за вульгарного или инфантильного.
- Старайтесь не сутулиться, зажимая в руках сумку. Вы должны быть максимально расслаблены.
- Нельзя постукивать нервно ногой, иначе работодатель решит, что вы крайне раздражительны. Более того, такая привычка может указывать на неуважение к собеседнику.
Уверенность в себе и своих силах еще никому не навредила. Главное, не путать это понятие с излишней самоуверенностью.
Манеры и ужимки
Вероятнее всего, в вашей жизни встречались люди, которые вас раздражали своей манерой поведения. Проанализируйте их действия и постарайтесь избегать подобного.
Вы должны проявлять максимальную уверенность в себе и своих силах, периодически улыбаться, а также разговаривать спокойным тоном.
Планирование
Большинство интервьюеров задают всем аналогичные или довольно похожие между собой вопросы. Заранее подготовьте ответы о конфликтных ситуациях, которые происходили у вас на работе.
Дело в том, что особой популярностью при приеме на работу пользуются стрессовые методы. Кадровый сотрудник или руководитель предприятия может сделать неприятное замечание либо вовсе накричать на соискателя. Все это делается для того, чтобы проверить, насколько быстро человек способен выйти из спокойного состояния. Другими словами, происходит оценка его стрессоустойчивости.
Самые важные вопросы, на которые вам придется подготовить ответы заранее, относятся к рассказу о себе, планах на ближайшие 5 лет и о том, что привлекло вас в компании.
Вы должны максимально развернуто подчеркнуть все те способности, которые могут пригодиться для развития и процветания компании. В идеале следует подготовить стратегию расширения производства или маркетинговую идею для увеличения продаж. Но это только в том случае, если вы претендуете на соответствующие должности. Работодатель должен увидеть в вас того самого сотрудника, который идеально впишется в уже сформированный коллектив.
Карта достоинств
Не всегда можно предугадать все вопросы, которые решит задать работодатель. Тем не менее существует список, к которому необходимо подготовиться заранее:
- Выпишите пять своих наилучших качеств.
- Проанализируйте все свои успехи в профессиональной деятельности и выделите самые фееричные.
- Разберитесь в своей личной и жизненной философии.
- Подготовьте информацию о своих планах на развитие в профессиональном плане. Выделите долгосрочные и краткосрочные цели.
- Вспомните самые неординарные и сложные задачи, которые вам приходилось решать по работе.
Помимо вышеперечисленного, следует заранее подготовить перечень вопросов, ответы на которые играют для вас важную роль. Это, может быть, перспектива карьерного роста, уровень заработной платы и так далее.
Проговорите ответы
Практика ответов вслух пользуется огромной популярностью. Можно рассказать о себе отражению в зеркало, а можно записать ответы на аудиозапись, а затем прослушать.
Помимо этого, отличным вариантом станет помощь друга или коллеги. Попросите его провести у вас собеседование. Таким образом, вы сможете не только попрактиковаться в своих ответах, но и получить важные замечания. Не стоит обижаться, если поправок со стороны друга будет много. Помните, что честная помощь довольно ценный подарок.
Часто люди, с которыми вы тренируетесь, могут указывать на недостатки, которые вы сами не замечаете. Например, они могут сказать, что вам нужны дополнительные репетиции или подготовка более развернутого ответа, может, и, напротив, вы преподносите много лишней информации.
Изучаем
Прежде чем отправиться на собеседование, следует изучить максимум информации о компании. Это не только поможет ознакомиться с деятельностью, финансовой статистикой и рейтингом предприятия, но и с конкретными правилами отбора кандидатов на работу.
Сегодня довольно просто найти всю интересующую информацию при помощи интернета. Если же вы не смогли справиться с этим, то заранее поинтересуйтесь у секретаря компании, который приглашает вас на встречу.
Прежде чем подавать заявку на собеседование, подготовьте ряд вопросов, которые являются значимыми для вас. Так вы ничего не упустите при разговоре с секретарем, и уже сразу сможете решить, подходит ли вам такая вакансия.
Внешний вид
Народная мудрость о том, что встречают по одежке, а провожают по уму, работает и в случае трудоустройства. Многие компании используют дресс-код для своих сотрудников. А это значит, что недопустимо приходить на собеседование в джинсах и футболке. Отдайте предпочтение деловому стилю.
Помимо этого, проверьте состояние своих волос, ногтей, бровей и так далее. Вы должны выглядеть аккуратно и привлекательно. Определите заранее парфюм, с которым планируете отправиться на собеседование.
Не бойтесь разбавить свой деловой образ аксессуарами. В человеке должна быть какая-то изюминка и отличие от всех остальных офисных сотрудников. Достаточно одной яркой детали для того, чтобы произвести впечатление на работодателя.
Не бойтесь говорить о себе
Несмотря на то что собеседование проходит очень нервно, необходимо заставить себя успокоиться. Оглядитесь вокруг, найдите положительные моменты в офисе и сотрудниках. Элементы интерьера способны рассказать о компании, а вас привести в состояние равновесия. То есть вам надо перевести внимание от своих переживаний на что-либо другое. Такой подход помогает успокоиться в считанные минуты.
Наверное, вы замечали, что сегодня большинство руководителей интересуется личной жизнью своих сотрудников. Это нормально, так как для многих трудовой коллектив становится практически семьей. Они проводят не менее 40 часов в неделю в одном помещении.
Поэтому нет ничего предосудительного в том, что помимо своих профессиональных навыков вы поделитесь своими интересами и увлечениями. Более того, подобные вопросы часто задают кадровые работники для того, чтобы составить психологический портрет личности.
Важно помнить, что помимо подготовки к собеседованию и опрятного внешнего вида необходимо еще иметь положительный настрой. Бодрое состояние, уверенность в своих силах и открытость для разговора с работодателем приведут к положительному результату гораздо раньше, нежели осторожность в общении и нервозность.
Конечно, нашему организму сложно действовать по приказу, но в ваших силах обеспечить себе положительный настрой заранее. Для этого следует создать себе идеальное утро. Хорошо выспаться, включить любимую музыку, сделать зарядку, вкусно позавтракать и так далее.
Помните, что каким бы сложным вам ни казалось собеседование, не стоит бояться, а тем более отказываться от его прохождения. Просто поработайте над собой, подготовьтесь заранее и все пройдет отлично.
