Поскольку год подходит к концу, скорее всего, вы уже чаще думаете о вещах, мало связанных с работой. В первую очередь на ум приходят праздничные вечеринки. Некоторые из вас, возможно, боятся их, а некоторые ожидают получить удовольствие от бесплатной еды и спиртных напитков. Волнуетесь вы или нет, вам лучше обратить внимание на то, что происходит на праздничной вечеринке, особенно если вы цените свою карьеру в своей компании.
Думайте о своей работе и репутации
Праздничные корпоративы на фирме могут привести к неожиданным последствиям. Бизнес-консультант рассказал о том, как один из его корпоративных клиентов в среднем увольняет трех человек после каждой праздничной вечеринки. Причина этого довольно проста. Они пьют слишком много, совершают неуместные действия или говорят что-то глупое. В условиях современно рабочей среды вам никто не будет делать предупреждений. Если вы делаете что-то подобное, вас просто уволят. Вы все еще думаете, что праздничная вечеринка на вашей фирме никак не связана с дальнейшей работой?
Вечеринка - это очень серьезно
Вы должны контролировать свое поведение. Если вы думаете, что не можете ограничить потребление спиртного, лучше пейте безалкогольный напиток. На самом деле, некоторые эксперты считают, что даже если вы можете контролировать количество выпитого вами спиртного, лучше избегать этих напитков вообще. Дело в том, что на корпоративе вы можете столкнуться с некоторыми важными людьми. Как вы думаете, в каком случае вы произведете наилучшее впечатление - когда будете слегка подвыпившим или совершенно трезвым? Поэтому если вы не хотите оказаться в неловкой ситуации, лучше пейте воду в бутылках с долькой лайма.
Как себя вести
Неизбежно возникает вопрос, что вы должны делать на вечеринке. Вы не должны быть "растением в горшке", застрявшим в одном месте. Не упускайте возможность провести немного времени с разными людьми. Вы можете поочередно подходить к самым разным группам, сформировавшимся на празднике, чтобы пообщаться с людьми, работающими в разных отделах, не ограничиваясь только своим. Чем больше вы сможете "соотнести" имен и лиц, тем легче вам будет взаимодействовать с коллегами в будущем.
Вам может быть интересно, о чем вы должны говорить с людьми, которых не очень хорошо знаете. Постарайтесь, чтобы разговор был легким и праздничным. Помните, что праздничная вечеринка - не время говорить о политике; это не то место, чтобы начать разговор с вашей конкретной точки зрения на выборы или какие-либо другие политические события.
Праздничная вечеринка - это не лучшее время, чтобы говорить о серьезных делах. Если менеджер не задаст вам конкретный вопрос, связанный с бизнесом, ваша задача - подготовить несколько личных вопросов. Вы можете спросить, планирует ли кто-нибудь остаться в городе на праздники, или закончили ли они покупать подарки к празднику. Или спросите, купили ли они какие-нибудь необычные подарки в этом году. Вы можете говорить с кем угодно, когда у вас есть общие вопросы.
Выбирайте круг общения на вечеринке
Ваша задача - поддерживать общение, но есть люди, которых вы хотите избежать. Держитесь подальше от офисного жалобщика и других токсичных людей. Вряд ли вы захотите большую часть праздничной вечеринки выслушивать, почему она не нравится кому-то из ваших коллег. Также стоит избегать любого проявления недовольства любыми рабочими моментами, от зарплаты до неудобного времени для отпуска. Держитесь подальше от таких людей. Избегайте также тех, кто много выпил. Потом вас будут обсуждать люди, с которыми вы общаетесь.
Помните, что на вечеринке в компании можно как сделать, так и разрушить карьеру. Вы можете хорошо провести время на корпоративные, но сохранение вашей работы - вот ваша главная задача.
